Ruffec : Agire et Fare16 accompagnent les salariés au bien-être

Ce jeudi 24 novembre, quatre salariés d’Agire sont en formation d’une demi-journée sur le savoir-être. Philippe Hervaud, le directeur de la structure le confirme...

Ce jeudi 24 novembre, quatre salariés d’Agire sont en formation d’une demi-journée sur le savoir-être. Philippe Hervaud, le directeur de la structure le confirme : « Les clients demandent de plus en plus de savoir-être de la part des professionnels qui interviennent chez eux ». C’est dans cette optique qu’il a sollicité Fare16, le centre de formation ruffécois, pour mettre sur pied cette nouvelle formation. « Nous souhaitons un partenariat accru avec le centre de formation qui est proche, local et capable d’aller chercher les compétences dont nous avons besoin », rajoute-t-il. Céline Moreau, la directrice du centre de formation, précise que cette formation de sept demi-journées, du 18 octobre au 8 décembre, a été construite par alternance de situations d’éveil, de développements théoriques et d’appropriation par l’émulation, le tout avec un esprit ludique. Pourquoi présenter une bonne image ? Quelles sont les conséquences pour soi et son quotidien ? Retour sur son rapport au savoir-être et savoir-vivre avec les autres ; présentation des attendus en entreprise ; autant de thèmes abordés et qui vont permettre de mieux accompagner au quotidien les salariés de l’association intermédiaire. Interrogés, les salariés rajoutent que cette formation leur permet « d’être plus à l’aise chez le client et de mieux savoir comment se comporter ». En bref, les personnes développent leur posture professionnelle et augmentent leur confiance en soi. Postures, secret et discrétion, alimentation équilibrée, hygiène corporelle et vestimentaire, plus rien n’a de secret pour elles.