Vietnam

Bất chấp dịch Covid-19, thu nhập bình quân nhân viên Techcombank vẫn tăng lên 44 triệu đồng/tháng, lương cao nhất 18.000 USD

Tuyển dụng gần 6.400 nhân viên, thu nhập bình quân vọt lên 44 triệu đồng/tháng

Thống kê của Dân Việt cho thấy, các ngân hàng tăng cường tuyển dụng nhân sự trong nửa đầu năm nay.

Cụ thể, tổng số nhân viên tại 14 ngân hàng đã công bố báo cáo tài chính (BCTC) tính đến thời điểm hiện tại là trên 99.000 người tính đến 30/6/2021.

Như vậy, so với thời điểm cuối năm 2020, số lượng nhân viên tại các ngân hàng đã tăng tới gần 6.400 người.

"Hót" nhân sự ngân hàng: Thu nhập bình quân nhân viên lên tới 44 triệu đồng/tháng, lương cao nhất 18.000 USD - Ảnh 1.

Tổng số nhân viên tại 14 ngân hàng đã công bố báo cáo tài chính (BCTC) tính đến thời điểm hiện tại là trên 99.000 người tính đến 30/6/2021.

Trong đó, VPBank là ngân hàng có số lượng nhân viên lớn nhất, gần 25.000 nhân viên. Đáng nói, thời gian trước đây VPBank thường được nhắc đến là nhà băng mạnh tay nhất trong việc cắt giảm nhân sự thì trong nửa đầu năm nay VPBank lại là nhà băng tuyển dụng nhiều nhân sự nhất trong số ngân hàng được thống kê.

Theo đó, VPBank đã tuyển dụng tới 3.979 nhân viên trong nửa đầu năm, bình quân mỗi tháng nhà băng này tuyển thêm gần 670 nhân viên.

Số lượng nhân viên phình to, kéo theo đó thu nhập bình quân của nhân viên VPBank giảm nhẹ từ mức 21,9 triệu đồng/người/tháng (6 tháng đầu năm 2020) xuống chỉ còn 21,64 triệu đồng/người/tháng ( 6 tháng đầu năm 2021).

Cũng mạnh tay tuyển dụng nhân sự trong nửa đầu năm phải kể đến 2 ngân hàng là SeABank và LienVietPostbank, với số lượng nhân viên tăng thêm trong kỳ lần lượt là 898 người và 581 người.

Tại hai nhà băng này, lương và phụ cấp bình quân đều giảm so với lương và phụ cấp bình quân của năm 2020.

Cụ thể, năm 2020 bình quân mỗi nhân viên SeABank nhận về khoảng 20,3 triệu đồng/người/ tháng. Nửa đầu năm nay, lương và phụ cấp bình quân chỉ còn 17,4 triệu đồng/người /tháng.

Tương tự, lương và phụ cấp bình quân nhân viên tại LienVietPostbank giảm từ 16,5 triệu đồng/người/tháng xuống còn 14,5 triệu đồng/người/tháng trong nửa đầu năm 2021 này.

"Hót" nhân sự ngân hàng: Thu nhập bình quân nhân viên lên tới 44 triệu đồng/tháng, lương cao nhất 18.000 USD - Ảnh 2.

Thu nhập bình quân nhân viên ngân hàng cao nhất lên tới 44 triệu đồng/tháng/người. (*: lương và phụ cấp bình quân)

Lương và phụ cấp bình quân thấp nhất theo thống kê là 10,6 triệu đồng/người/tháng tại OCB. 

Ngược lại, Techcombank là nhà băng có mức thu nhập nhân viên bình quân cao nhất lên tới 44 triệu đồng/tháng, tăng tới 8 triệu đồng/tháng so với cùng kỳ năm ngoái.

Với mức thu nhập hiện nay, Techcombank tiếp tục là ngân hàng có thu nhập bình quân nhân viên cao nhất trong các ngân hàng Việt và bỏ xa các ngân hàng còn lại.

PG Bank là ngân hàng vừa cắt giảm nhân viên vừa giảm lương và phụ cấp của nhân viên trong nửa đầu năm nay. 

Theo đó, lương và phụ cấp bình quân của PG Bank chỉ còn 14,5 triệu đồng/người/tháng và số lượng nhân viên tính đến cuối quý II/2021 là 1.660 nhân viên.

"Hót" nhân sự ngân hàng: Thu nhập bình quân nhân viên lên tới 44 triệu đồng/tháng, lương cao nhất 18.000 USD - Ảnh 3.

Techcombank tiếp tục là ngân hàng có thu nhập bình quân nhân viên cao nhất trong các ngân hàng Việt và bỏ xa các ngân hàng còn lại. (Ảnh: TCB)

Nhân sự ngân hàng "hot" trên thị trường lao động, lương tháng cao nhất lên tới 18.000 USD

Liên quan đến vấn đề nhân sự ngân hàng, báo cáo mới đây của Navigos Search về nhu cầu tuyển dụng nhân sự trung và cao cấp tại thị trường Việt Nam đánh giá, trái ngược với sự im ắng từ một số ngành nghề sản xuất, ngành ngân hàng có nhu cầu tuyển dụng số lượng lớn cho các vị trí Sales (Quan hệ khách hàng), các vị trí mảng công nghệ thông tin phục vụ cho việc phát triển hệ thống và chuyển đổi số.

Các ứng viên được các ngân hàng thương mại Việt Nam ưa chuộng trong mảng này là Việt Kiều, chuyên gia nước ngoài từ khu vực châu Á – Thái Bình Dương. 

"Hót" nhân sự ngân hàng: Thu nhập bình quân nhân viên lên tới 44 triệu đồng/tháng, lương cao nhất 18.000 USD - Ảnh 4.

Khảo sát lương nhân sự ngân hàng. (Nguồn: Navigos Group).

Đáng chú ý, nhân sự ở bộ phận khách hàng có từ 1-5 năm kinh nghiệm - theo báo cáo của Navigos Search, sẽ có mức lương khoảng 400 - 800 USD/tháng tại các ngân hàng bán lẻ và cao hơn tại ngân hàng bán buôn với mức 600 - 1.200 USD/tháng.

Vị trí quản lý tại ngân hàng bán buôn sẽ có lương tháng tối đa là 18.000 USD cao hơn so với 15.000 USD tại ngân hàng bán lẻ. Đây cũng là mức lương tháng cao nhất trong số các vị trí được Navigos Search khảo sát.

Đối với bộ phận nhân sự, vị trí nhân viên sẽ có mức lương tháng dao động từ 637 USD đến 1.000 USD. Trong khi đó, vị trí giám đốc nhân sự tại các ngân hàng miền Nam có mức lương tối đa là 25.000 USD/tháng, cao gấp 1,5 lần so với mức lương tại miền Bắc là 16.000 USD/tháng.

Ngoài ra, các vị trí trong mảng công nghệ thông tin, pháp chế và marketing cũng được trả lương khá cao. 

Khảo sát cho thấy vị trí giám đốc pháp chế tại ngân hàng miền Bắc có mức lương tối đa là 20.000 USD/tháng.

Đối với mảng công nghệ và marketing, mức lương giám đốc nằm trong khoảng 8.000 USD - 12.000 USD/tháng.

Football news:

Ajax forward Aller made a poker in the opening match of the Champions League. Before him, only van Basten managed to do this
Coach Sherif Vernidub: It's worth a lot to beat Shakhtar by two goals. I am a very happy person today
Milan scored 2 goals for Liverpool in 2 minutes. The club has not played in the Champions League for 2745 days
The goal of the Barca bosses is to cope with financial problems. Sports issues will be resolved after that
Holand has 66 goals in 66 matches for Borussia. He scored in the 6th game in a row
Salah failed to score a penalty for Liverpool for the second time. He made the remaining 17 attempts
Guardiola is playing his 300th match at Man City. The team has 218 wins in 299 games with him